知识源于沉淀 根据《人事部关于事业单位公开招聘的暂行规定》(人事部令第6号)和《关于印发的通知》(黔人发〔2006〕4号)及《关于印发的通知》(黔人社厅〔2013〕10号)和《关于抓
一、组织招聘机构
西秀区公开招聘(招聘)领导小组办公室负责本次招聘的组织实施。
二、工作原则和程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式进行，做到报考信息公开、考试程序公开、考试结果公开、操作规范、程序到位，确保公开、公平、公正。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、录用审批等程序进行。
三、招聘岗位
具体职位要求见2019年下半年西秀区事业单位公开招聘职位表(见附件1)。
四。招聘对象和招聘条件
(1)招聘目标
具有国家承认学历的毕业生(不含委托生)，报名时已取得报考岗位所需的毕业证书和资格证书。
(二)申请条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国的领导，热爱社会主义，具有良好的政治品质和品行，有为人民服务的思想，遵纪守法。
3.年龄在18周岁以上(2001年9月2日及以前出生)至35周岁以下(1983年9月3日及以后出生)。
4.具备正常履行职责的身体条件。相关要求参见《公务员录用体检通用标准(试行)》(中华人民共和国部发[2005]1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发修订内容的通知》(人力资源和社会保障部发[2013]58号)。 《关于修改〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人力资源和社会保障部发〔2016〕140号)、《关于印发〈公务员录用体检专用标准(试行)〉的通知》
(3)下列人员不得申请:
1.截至2019年9月2日，仍为西秀区国家机关、事业单位工作人员或仍在试用期的事业单位工作人员。
2.面向特定行业或单位的毕业生；截至2019年9月2日，仍在在岗的“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”工作人员。
3.截至2019年9月2日，岗位所需毕业证、资格证尚未取得。
4.因犯罪受过刑事处罚的。
5.被开除公职的，在事业单位(含参照公务员法管理的行政单位)和事业单位被开除未满5年的。
6.录用后的职位构成《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列需要回避的职位。
7.不符合招聘岗位所要求的资格条件。
8.任职(工作)或任职期间发生重大责任事件的；曾因贪污受贿、泄露国家机密受到党纪政纪处分。
9 .法律、法规、规章和政策规定不得录用为事业单位工作人员的。
动词 （verb的缩写）报名和网上资格初审
(1)注册
报名在网上进行。考生登录“贵州人事考试信息网”(www.gzpta.gov.cn或219.151.4.99)进行报名。网上报名按以下程序进行:
报考人员可于2019年9月2日9时至9月4日16时登录“贵州人事考试信息网”提交报考申请。
应聘人员应认真阅读《招聘简章》，并签署网上报名承诺书。如实填写(2019年下半年安顺市事业单位公开招聘工作人员报名信息表)，上传本人近期免冠2寸正面照片(jpg格式，20KB以下)。报名申请被接受后，系统会反馈一个报名号给报名者。报名序号是报考人员查询资格审查结果、网上缴费确认、打印准考证等事项的重要依据。请妥善保管。
注:请考生在提交报名信息并成功上传照片或审核未修改的报名信息后确认报名。点击“提交注册申请”按钮后，审批单位可以对提交的注册信息进行审批；如果不点击“提交申请”按钮，审核单位将无法审核注册信息。报名结束前未提交报名申请的考生，视为自动放弃报名。提交注册申请后，注册信息将不被修改。
本次招考职位的专业设置及审核请参考(专业目录详见贵州党建云网“公务员招考”栏目《贵州省公务员考试录用参考专业目录》)，考生选择一个职位进行报名，提交报名申请后，应及时登录详细信息栏查看审核状态。通过资格审查的报考人员不得报考其他职位。报考者应仔细检查自己是否符合所选岗位的资格要求。党政机关、事业单位、国有企业在职人员必须如实填报个人工作单位信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。
对故意隐瞒本人重要信息或提供虚假申请材料的申请人，一经查实，取消其进入下一环节的资格。
(二)网上资格初审
资格初审时间为2019年9月2日9时至2019年9月6日18时。
1.资格初审由西秀区招办组织实施。西秀区招考办必须在24小时内对提交的报考信息进行审核，确认报考人员是否具备报考资格，并根据招考简章和岗位所需资格条件对报考人员提交的报考信息进行资格初审。
符合报名条件的，不得拒绝报名；审查不合格的，应当说明原因；如果照片质量不符合要求，应提示申请人重新上传照片。资格初审不合格者，可在报名期间(2019年9月4日16:00前)重新提交申请。
因资格初审不严导致不合格的报考人员进入报名缴费环节的，由西秀区招办和报考人员在报名期间提出申请，经市招办审核同意后，由考试部门改报。缴费结束后仍未更改缴费的，取消考试资格。如进入考试，该报考人员成绩无效，并追究初审相关人员的责任。
2.通过资格初审的报考人员，姓名和身份证号有误的，可在报名结束前按正确姓名和身份证号重新报名；如其他信息有误，须本人向区招办提出申请，经西秀区招办同意后，由考试部门报市招办审核修改。
3.2019年9月4日16:00前，已提交报名表但因信息不全、错漏、照片不符合规定等原因未通过初审的人员，可于2019年9月5日18:00前进行修改(报考人员和岗位不得修改)，用人单位和主管部门于2019年9月6日18:00前完成审核。如仍未通过审核，则不能修改任何报名信息，视为报名失败。应聘者请准确留下联系电话，保持畅通，及时与西秀区招办联系。
4.在线支付。通过资格初审的报考人员于2019年9月2日9:00至9月7日18:00在贵州人事考试信息网网站缴纳100元考试费。未在规定时间内缴纳的，视为自动放弃。符合报名条件的，打印报名信息表一式两份，供资格审查等环节使用。
本次招聘计划不设置考试比例。
5.网上打印笔试准考证
缴费成功后，报考人员于2019年9月17日9:00至9月19日18:00登录贵州人事考试信息网打印笔试准考证。
(3)问题咨询
报名过程中，报考人员如需了解报考条件和资格审查情况，可直接咨询西秀区招办(电话:0851-33460221)；报考人员如需咨询报名系统、照片传输、缴费、表格打印等问题，可直接联系市考试中心(电话:0851-33281804)。
六、笔试及笔试成绩
笔试为闭卷考试，统一考试科目。笔试科目为《公共基础知识》，满分为150分。
笔试时间:2019年9月21日(周六)上午9:00-11:30。
笔试地点见笔试准考证。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加笔试。
未完成笔试科目且未取得有效成绩者，取消进入下一环节资格。
笔试成绩在西秀区人民政府网站公布。考生笔试成绩须达到最低合格分数线(60分)及以上，进入资格复审环节者按1:3从高分到低分的顺序确定；同一岗位考生笔试成绩并列最后一名，确定为资格审查人员。
七。资格审查
资格审查采取现场审查的方式进行。
资格复审考生须持有相关证书(毕业证、学位证、专业技术资格或职业资格证书等。)、本人有效居民身份证原件及复印件及报考岗位所需的其他资格材料。国有企事业单位在职人员须持具有人事管理权限的部门批准其报考岗位的证明原件(中小学教师还须持县级以上教育行政部门的证明)、同底免冠一寸彩色照片4张。
区招办根据招考简章、报考人员填写的报名信息表和考生提供的相关资料，对考生是否符合报考岗位所要求的资格条件进行审核。经审查符合报考岗位所需资格条件的，由资格审查负责人签字并加盖公章。
凡不符合报名条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的考生，取消其面试资格，在补充复审期间按笔试成绩从高到低依次递补该职位空缺名额空。招聘单位在24小时内无法联系到复审递补人员的，视为递补人员自动放弃。
考生要注意复习的相关公告。如考生因未阅读公告或误填联系电话、关闭电话或更换电话而未能联系并参加复查，后果由考生自行承担。
通过资格复审的人员须签订《2019年下半年西秀区事业单位公开招聘人员诚信审查承诺书》，面试人员名单由区招办向社会公示。
八、面试及总分
(1)面试
本批次招聘面试采取结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。未参加面试的考生，取消进入下一环节的资格。
招聘计划数与进入面试人数比例为1:3的岗位，从高分到低分依次进入面试，同一岗位的考生在笔试成绩排名最后时同时进入面试；对于招聘计划数与进入面试人数比例低于1:3的职位，考生的面试成绩必须达到当天及以上考场面试考生的平均分，才能进入下一环节。
面试时间和地点在西秀区人民政府网站上公布。请考生关注一下，咨询一下。
(2)总分
总分按百分制计算；总成绩=笔试成绩÷150%×60%+面试成绩× 40%。笔试、面试成绩和总成绩均四舍五入到小数点后两位。
按照职位招聘计划数1:1的比例，按照考生总成绩从高到低的顺序依次进入下一环节；同一岗位考生总成绩并列末位的，按考生笔试成绩高进入下一环节；笔试和面试成绩相同的，增加笔试，按笔试成绩高的进入下一环节。
资格审查贯穿整个招聘过程。凡有考生作弊或不符合招聘条件进入所有招聘环节的，该考生的考试成绩无效，取消该考生进入下一环节的资格，后果自负。如果招聘岗位空空缺，空不会延期。
九、体检
体检根据岗位招聘计划数，按总成绩从高分到低分确定体检对象。体检必须在指定的县级以上综合医院进行，并在规定时间内出具体检结论。其他结论和鉴定不予认可。
体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》(中华人民共和国部发[2005]1号)、《公务员体检操作手册(试行)》和《关于印发修订内容的通知》(人力资源和社会保障部发[2013]58号)， 《关于修改〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人力资源和社会保障部发〔2016〕140号)、《关于印发〈公务员录用体检专用标准(试行)〉的通知》
体检不合格或自动放弃体检的考生，取消进入下一阶段的资格。空空缺的职位不会被填补。自愿放弃体检的考生应在体检公告发布后3日内提交书面承诺。逾期未办理的，视为自动放弃。体检费用由考生自行承担，体检时间另行通知。
X.调查
体检合格的考生确定为考察对象，考察工作由西秀区招办统一部署，用人单位主管部门具体负责实施。考察的内容、标准、程序和方法参照《贵州省公务员录用考察细则(试行)》的有关规定执行。考察期间，经用人单位主管部门审核认定为具有《招聘简章》所列条件之一者，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。
检查组应当由两人以上组成。考察组要广泛听取意见，全面、客观、公正，如实撰写考察材料，作出考察结论，提出用人建议。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、是否需要回避等。考察期间，要进一步核实考生是否符合规定的资格条件，确认报名和资格审查时提交的信息和材料是否真实准确，个人档案材料是否完善、真实、有效。
检查工作应当自发布检查公告之日起20个工作日内完成，并公布检查结果；考察不合格、考察期间放弃考察、自动放弃考察的考生，取消进入下一阶段的资格。空空缺的职位不会被填补。放弃考察的考生应在考察公告发布后3日内提交书面承诺。逾期未办理的，视为自动放弃。
XI。宣传和就业批准
(1)宣传
经报名、考试、体检、考察合格的考生确定为拟聘用人选，由区招办在网上招聘信息发布上向社会公布7个工作日，接受社会监督。
公示期间出现严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以核实的，暂缓聘用，待核实并有结论后再决定是否聘用。
(2)就业批准
根据《贵州省人事厅关于印发〈贵州省事业单位公开招聘新增人员暂行办法〉的通知》(黔人社发〔2006〕4号)和《关于印发的通知》(黔人社部发〔2013〕10号)，按管理权限办理聘用手续。公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，按照管理权限办理审批手续，由聘用人员和单位填写《安顺市事业单位新聘人员审批表》(一式三份)。
员工应在规定时间内到单位报到，拒不报到者取消录用资格。
十二。工作要求和注意事项
(1)纪律监督
招聘工作要主动接受纪检监察部门和社会各界的监督。工作人员和考生应严格遵守相关规章制度。如有违规或弄虚作假，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违规处理规定》严肃处理。
(二)进入体检及后续环节，除不可抗力因素外，因自身原因放弃报考资格的考生，5年内不得报考我区事业单位。
(三)招聘考试不规定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班。
(四)在招工的各个方面，国家主管部门有新规定的，按新规定执行。
(五)本招聘简章解释权归西秀区招聘办所有。考生请登录西秀区人民政府网站查询招考简章。招聘过程中，西秀区招聘办发布的各类招聘信息(如报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等)将在上述网站发布。请考生密切关注网站发布的招聘信息，因考生未阅读而造成的后果由考生自行承担。
(六)本次招聘工作未尽事宜，由西秀区招聘办研究确定。
十三、招聘咨询电话和监督电话
电话:0851-33460221(西秀区人力资源和社会保障局)
监督电话:0851-33346077(西秀区委组织部干部监督科)
附件:
1.西秀区2019年下半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表。xlsx
2.安顺市2019年下半年事业单位面向社会公开招聘工作人员报名信息表。文件
3.西秀区2019年下半年公开招聘事业单位工作人员诚信报考承诺书。文件
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