2019年全国特岗教师计划招聘10万人。目前,多个省份特岗教师招聘公告已经公布,全国正在火热报名中。那么特岗教师有什么福利呢?值得报考吗?边肖会帮你分析的。
一、特岗教师是什么
特岗教师被称为农村学校义务教育阶段的特岗,是国家为了支持农村教育事业的发展,面向社会公开招聘到农村初中、小学任教的教师。简单来说就是去农村教书,和教师编制不一样。只要考过三年,只要我愿意,就可以成为当地的在职教师。
二、特岗教师报考要求和流程
特岗教师报考条件一般如下:
1.学历:主要鼓励普通高校本科毕业生报考,特殊情况下可适当招收师范院校毕业生。
2.年龄:30岁以下。
3.优先:同等条件下优先考虑参加过“西部大学生志愿服务计划”、有教学经验和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生。
4.其他:取得相应学段的教师资格证。一般来说,教师资格证的教学科目与招聘岗位相同。报考音乐、体育、美术、信息技术岗位的,教师资格证的教学科目应当与招聘岗位相同或者相近。具体条件参考招聘公告。
在应聘过程中,特岗教师招聘一般分为笔试和面试。笔试主要包括专业基础知识、教育理论知识(教育学、心理学、教材教法、教育法律法规、新课程改革等。),部分领域也有文史法数政时事等综合知识。面试和普通教师招聘大致相同。考生综合笔试成绩由公共基础教育笔试成绩和专业知识笔试成绩组成,各占50%。
三、特岗教师优劣势比较
关于特岗教师,边肖已经给大家科普完了。接下来边肖给大家全面分析一下:特岗教师值得报考吗?
好处一:门槛低。
一般来说,本科及以上学历的非师范生可以参加特岗考试,只有专科学历的师范生才能参加特岗考试。而且普通岗位教师竞争压力大,考试难度大;特岗教师竞争压力小,考试更轻松。
另一方面,专业要求会相对宽松,在一些山区可能会临时分配到不合适的科目,对于那些非师范、专科、不合适的考生来说是一种选择。
好处二:有准备。
一般特岗教师被录用后,需要签订3年无试用期的聘用协议,暂不招收。聘期三年内执行国家统一的工资制度和标准(含绩效工资),其他补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和补贴水平综合确定。同时享受服务区相应的社会待遇。
特岗教师三年审核通过就可以成为编审老师!如果你不想留下来呢?别担心,我们还有以下选择:
1.留在异地或者申请镇上的学校。今后要补充城市学校中小学自然减员,首先要补充这些经过三年培训的特岗教师。
2.重新选择就业或者考试。地方政府,包括教育部门,应该为此提供便利。
3.在职教育攻读硕士学位。具有普通高等学校全日制本科学历的特岗教师,三年期间考核合格的,可按规定免试推荐攻读教育硕士。
缺点:条件艰苦。
虽然好处多多,但特岗教师还是有一些劣势,比如服务地区相对贫困偏远,收入低,人员配置受地域限制等。虽然三年后有可能跳槽,但部分省份特岗教师保留率高达百分之九十七,不同地区实际情况不同。万一没有合适的岗位或者其他情况,可能要做好长期呆下去的打算。
如果想反哺农村或者“曲线考编”,或者特别喜欢世外桃源的安静环节,比较适合特岗教师。如果怕吃苦,可以考虑北京等发达地区的农村,发展和环境会更好。
你想投身教育事业,甚至想和大山结婚,
那么特岗老师适合你;
你想把特岗老师当敲门砖,
那这个敲门砖就不够高了!
——这是我见过的对特岗教师最完美的诠释。
如果选择去农村当特岗教师,就意味着远离城市生活的喧嚣。你要问问自己,你真的能承受并享受吗?