知识源于沉淀 三支一扶简介
“三支一扶”是指大学生毕业后到农村基层从事支农、支教、支医、扶贫等工作。
“三支一扶”工作时间一般为2年，期间给予一定的生活补助。工作期满后自主择业，在择业期内享受一定的优惠政策。目前部分地区服务期满后考核合格者可以录用，事业在原岗位实行，视同事业单位公开招聘人员。
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优惠政策(1)原服务单位有空缺空或相应减员需要补充时，需聘用经服务考核合格的“三支一扶”大学生。相关事业单位在公开招聘中应当采取不低于40%的人员比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生。同等条件下，优先安排“三支一扶”大学生就业。
(2)对准备自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保、贴息等相关政策。
(三)服务期满考核合格的“三支一扶”毕业生，可享受一定的政策加分或同等条件下优先就业。
(4)到西部地区和艰苦边远地区工作2年以上，服务期满后3年内，申请攻读硕士学位，同等条件下优先录取。
(五)服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，可根据本人意愿回原籍或其他地区工作。凡落实接收单位的，应允许接收单位在该地区落户。
(六)进入国有企业、事业单位的，由接收单位根据其所担任的职务和同等条件人员确定其岗位工资标准，其服务年限计算为工龄。今后晋升高级职称时，同等条件下优先评定。
福利政策
补贴:“三支一扶”大学生在服役期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据各省情况有所不同。各县(市、区)“三支一扶”办公室按省“三支一扶”办公室指定的农业银行为毕业生办理银行卡并负责按月发放。
保险:服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室的统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。
体检:“三支一扶”大学生体检费标准为300元/人。
资金:“三支一扶”计划所需资金全部由财政部门安排专项资金解决。其中，为30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴、保险费用由省、市、县(市、区)财政按5: 3: 2的比例承担；到其他县(市、区)服务的生活、交通补贴和保险费用由当地市、县(市、区)承担，省财政通过不断加大转移支付力度支持财政困难县。“三支一扶”大学生体检和培训费用由省级财政承担，工作经费由各级财政承担。
报考条件
采取公开招聘、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年起连续5年每年招聘2万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇工作，支援教育、农业、医药、扶贫等事业。每年5月底前，根据各地下达的招聘计划，采取考核或考试的方式进行公开招聘；每年7月底前，送“三支一扶”大学生到服务单位报到。
招聘对象为本省高校和外省高校应届毕业生，不包括定向、委托和已落实就业单位的毕业生。其基本条件是:
(一)政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线、方针和政策；
(2)大专以上学历，具备岗位所需的专业知识；
(3)敬业、守法、正派；
(4)身体健康。
考试内容考试科目
全国各省“三支一扶”内容不统一，根据各省具体情况分别出题。
一般来说，考试分为笔试和面试。笔试科目为行政职业能力测验、农业、农村、农民综合知识和基础知识。面试和考核由“三支一扶”办公室负责，按计划设定一定比例，以县(市、区)为单位按职位分类从高到低确定入围面试和考核人员名单。
考试题型
《行政职业能力测试》主要考察应试者的数量关系、言语理解与表达、判断推理、数据分析等能力。
“综合知识”考试内容主要包括政治常识、党建、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题组成。
《三农基础知识》考试内容主要包括国家有关三农政策文件的内容。
面试和专业科目考试由招聘机关确定。
