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为进一步提高我市城市基层治理水平，建设高素质专业化社区工作者队伍，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，诸城市面向社会公开招聘110名专职城市社区工作者(岗位计划表见附件1)，从事城市社区管理服务及其他相关工作。现将有关事项公告如下:

一、申请条件

(一)政治素质好，执行党的路线方针政策态度坚定，自觉遵守国家法律法规，事业心和责任感强。

(二)热爱社区工作，具备从事社会工作、社区建设、基层治理相关的专业知识和素质能力，善于开展群众工作。

(三)品行端正，办事公道，服务意识强，身体健康，并能适应社区工作的要求。

(4)具有诸城市常住户口或在诸城市就读(认定时间截至2021年11月8日)。

(五)年龄在40周岁以下[1981年11月8日(含)以后出生]。

(六)具有国家承认的大学专科及以上学历(应届毕业生应具有大学本科及以上学历，考生学历应在2021年11月8日前取得)。

(七)因犯罪受过刑事处罚、被开除中国党籍、开除公职或者开除处分、受到党纪政纪处分或者影响期未满、涉嫌违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论、受到行政拘留、劳动教养、强制戒毒等治安管理处罚的人员。参加过组织、封建迷信活动、非法上访的人员，按照国家有关规定在定向单位工作或者有其他限制性规定的人员，在各级公务员考试录用和事业单位公开招聘中被发现有弄虚作假等严重违反用人纪律行为的人员，依法被列为失信联合惩戒人员，法律法规规定的其他不得录用的人员。

二、报名和资格审查

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式。报考人员在报考前，应认真阅读招聘简章、岗位要求及相关政策法规，确认符合拟报考岗位要求后再进行报考。

(1)网上报名

1.报名时间:2021年11月8日8:00-11月11日18:00。

2.注册网站:

http://qzpta 7 . China syks . org . cn/cn _ wflongchengr/index . html #/index

报名时应认真阅读招聘简章，如实填写并提交个人应聘信息。上传照片为近期1寸免冠数码证件照，白底[分辨率为160像素(高)×120像素(宽)，文件大小不大于20KB，文件类型为JPG，照片必须清晰]。

具有社会工作专业毕业、社会工作教师资格证、在诸城市城乡社区工作两年以上经历作为笔试加分的考生，应上传相应的毕业证书、社会工作教师资格证、社区工作经历证书(附件2)彩色扫描件(上传文件类型为JPG，文件大小不大于100KB，上传数据必须清晰)。

3.初步资格考试

初审时间:2021年11月8日11:00—11月12日11:00。

诸城市公开招聘城市社区专职工作者工作领导小组办公室指定专人负责资格初审，在报名期间核对网上报名，并根据考生提交的资料进行资格审查。对初审未通过的，说明理由；提交材料不完整的，将注明缺失内容，退回考生补充。

4.在线支付

缴费时间:2021年11月8日11时至2021年11月12日16时。

报考人员在缴费截止时间前登录网站，查询初审结果，初审通过者在规定时间内通过报名网站进行网上缴费。逾期未办理网上支付手续的，视为放弃。

参照山东省发展改革委、山东省财政厅《关于重新确定机关事业单位人员招聘考试考试费标准的通知》(鲁发改造价〔2018〕1427号)核定的标准，笔试考试费收取标准为每人每科40元。

5.相关要求和注意事项:

(1)报考人员报名与考试时使用的有效身份证件必须一致。考生在资格复审期间可以修改报名信息，但通过初审后不能更改报名信息。

(二)本次招聘考试采取通知承诺制。除笔试加证明材料外，无需上传其他证明材料，但考生应严格按照职位要求进行报名。如报名信息不完整或不真实，一切后果由本人承担。应聘者在应聘期间的表现将是公开招聘考察的重要内容之一。恶意提交报名信息，扰乱报名秩序，或伪造学历证书等相关证件骗取考试资格的，一经查实，将取消报考资格，并按有关规定作出相应处理。

(3)招聘计划与报名人数之比低于1:3的，相应调减招聘计划。

(二)资格审查

1.城市社区公开招聘专职工作者资格审查贯穿招聘全过程。

2.诸城市公开招聘市社区专职工作者工作领导小组办公室选派专人对面试人员资格进行严格审查。报考人员需按招聘岗位要求提交本人申请材料及其他相关材料原件及复印件进行现场资格审查。现场资格审查与初审结果不一致的，以现场资格审查结果为准。考生未按规定时间、地点进行资格审查的，视为自动放弃。现场资格审查时间、地点等相关事宜另行通知。

3.相关证明材料主要包括:国家承认的学历证书、有效居民身份证、户口本等。

具有助理社会工作者(初级)资格证、社会工作者(中级)资格证的考生，在面试资格审查时，需提供职业资格证书原件及复印件1份；具有诸城市城乡社区工作经历的，需提供镇街区出具的社区工作经历证明；在职人员(含已签订就业协议人员)申请就业的，还需提交具有就业管理权限的部门或单位(就业协议单位)出具的同意申请就业的证明或解除人事(劳动)关系的证明。

申请境外学历的留学人员还须提供国家教育部门出具的学历学位证明。

三、考试方法和内容

考试形式为笔试和面试，分数采用百分制计算。

(一)笔试

1.笔试满分为100分。采用统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。考试内容为政治经济理论、法律法规、时政政策、社区工作等基础知识和综合写作。

2.社会工作专业本科及以上学历毕业生或取得社会工作者(中级)笔试成绩者加5分，社会工作专业大专学历毕业生或取得助理社会工作者笔试成绩者加3分；具有诸城市两年以上城乡社区工作经历(认定时间截至2021年11月8日)，笔试成绩加3分。加分项目不重复计算，取分数最高的一项。加分以现场资格审查结果为准。

3.笔试时间、地点、准考证打印等相关事宜另行通知。

(2)面试

1.根据招聘岗位和招聘人数，从高分到低分按1:2的比例依次确定进入面试范围的人数。按照上述比例，确定最后进入面试范围的人员。如有几名考生笔试成绩相同，则确定为面试人选。未达到招聘比例的，按实际合格人数确定。经审查不符合招聘条件者，取消面试资格。在规定时间内，因弃权或取消资格造成的空空缺，按笔试成绩从高到低依次递补。替补人员现场资格审查在面试日期前一天17:00进行。

2.面试采取结构化方式进行，主要评价应聘人员在综合分析、组织协调、应急反应、沟通表达等方面的素质和能力。面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分。面试最低合格线定为60分，低于60分者不予录用。面试成绩将在面试结束后向面试人员公布。

3.面试将严格组织，认真执行回避制度。面试考官和工作人员有规定的亲属关系、同事关系或者其他可能影响招聘公正性的因素的，必须回避。

面试考试费按每人每届70元收取。

面试时间、地点等相关事宜另行通知。

(3)总分

面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的百分制计算并排序考试总成绩。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。总分相同的，以面试成绩最高者优先；如果面试成绩还是一样，优先考虑持有社工证，社工专业毕业生；两人均未持有社会工作证书，也非社会工作专业毕业生的，根据面试成绩确定最终人选至小数点后三位。

四、体检和考察

1.根据招聘岗位，根据考生考试总成绩，按照1:1的比例从高分到低分，确定进入体检范围的考生并组织体检。对体检合格者，按招聘人数1:1的比例确定进入考察范围的人选。

2.体检应当在县级以上综合医院进行。体检标准和项目参照《关于修改〈公务员体检通用标准(试行)〉和〈公务员体检操作手册(试行)〉的通知》(人力资源和社会保障部发〔2016〕140号)执行，国家其他规定执行。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次。结果以复检结论为准。体检时间、地点等相关事宜另行通知。未按规定时间、地点参加体检的报考者，视为自动放弃。

3.考察根据岗位条件要求，采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质和能力水平，审查报考者是否符合规定的岗位条件，提供的相关信息材料是否真实准确。

4.对因放弃体检、考察资格或体检、考察不合格造成的空空缺，按同一岗位报考人员总成绩从高到低等额递补。

五.宣传和就业

经审查、体检、考察合格的人选确定为拟聘用人选，并通过诸城市人力资源和社会保障局网站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/)和诸城市民政微信公众平台(ID:gh_c244b42e8d08)向社会公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。

公示期满后，无问题或反映的问题不影响聘用的，按总成绩从高到低择优确定岗位，按规定程序办理聘用手续。发现有影响聘用问题并经查实的，取消聘用资格；对反映问题难以核实的，暂缓聘用，待问题查明后再决定是否聘用。

不及物动词管理和治疗

1.新招聘的社区工作人员实行劳务派遣和合同制管理，不属于机关事业单位人员编制管理人员，日常由所在街道自行管理。社区工作者要深入社区，扎根网格，为社区居民提供服务。最低服务年限为3年(含6个月试用期)。如果他们在服务期间违反合同，就要承担相应的违约责任。

2.试用期内，社区工作者的工资按照拟任岗位等级的基本工资标准支付。试用期满考核合格后，按等级确定工资，由基本工资和绩效工资组成。

3 .按照上级有关规定为社区职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险费和住房公积金。

七。其他事项

1.为保障考生身体健康，确保本次考试顺利进行，根据《山东省疫情防控有关规定》和《山东省新冠肺炎疫情防控常态化期间考试防控指南》，在笔试、面试前14天，对考生进行早晚体温测量，并如实填写《考生健康管理信息承诺书》(附件3)。有居住在高危地区等特殊情况的考生，还应符合其他相关疫情防控要求。凡违反我省常态化疫情防控相关规定，隐瞒或谎报居住史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息的，将依法依规追究责任。

2.为避免考试期间人群聚集，建议考生至少提前一小时到达考点，服从工作人员管理，保持良好秩序，相互保持一米以上距离，佩戴口罩。考生须在首次考试前48小时内(按抽样时间计算)持新冠肺炎核酸检测阴性证明纸质版，并在考试前主动出示山东省电子健康通行证代码(绿色代码)和考生健康管理信息承诺书，按要求主动接受相关检测。届时，将根据疫情防控情况和专家意见，适时调整上述要求。

3.申请人在申请期间应仔细阅读本招聘简章及其附件。本次考试相关通知、入围名单及公示在诸城市人力资源和社会保障局网站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/)和诸城市民政微信公众平台(ID:gh_c244b42e8d08)同步发布。请及时查看最新信息和公告，保持沟通顺畅有效。如果因为自身原因错过了重要信息，会影响考试就业。

4.本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，严格按照省、潍坊市的要求和本招聘简章的规定进行。本次考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。有任何以社团名义举办的辅导班，辅导网站，与招聘机构无关。

电话:0536-6112188

监督电话:0536-6568270

请在工作日(上午8:30-11:30，下午13:30-17:00)拨打电话。

其他事宜，由诸城市公开招聘城市社区专职工作者工作领导小组办公室负责解释。

附件:

附件1:2021年诸城市公开招聘城市社区专职工作者岗位计划表

6180d00c9e70a702e42cdfaf.xlsx

附件2:社区工作经历证明(模板)

6180d0179e70a702c81ecf2c.docx

附件3:申请人健康管理信息承诺书

6180d0349e70a702e42cdfb1.doc