知识源于沉淀 求职一直是大学生的头等大事，大部分有远见的同学早在大二大三的时候就在为就业做准备。
稳定体面的工作一直是求职者的首选，银行的特殊性使其在铁饭碗工作中“杀出重围”，成为很多家长和学生的理想工作。
银行的岗位很多，每年都会招很多“新鲜血液”。但是银行的招聘门槛高，对员工自身业务能力的要求也比较严格。
作为一个想去银行工作的大学生，最好的办法就是通过每年秋季开的校招会。在这个金秋十月，一家有实力的银行正在报名校招。
浦发银行公开校园招聘，成2022届毕业生福音，外语能力成应聘关键
目前在各大校园应聘的银行是浦发银行。
浦发银行总部设在上海，并不是中国四大行之一，但在银行家评选中，在全球1000强银行中排名第25位，可见浦发银行的规模和实力并未输给世界上大多数著名银行。
虽然浦发银行的知名度可能不如四大行，但是浦发银行的员工待遇并不输于其他银行。
据APP统计，浦发银行平均工资9038元，待遇方面年终奖自然少不了，其次是五险一金。这种周末双休的安排根据岗位不同而有所变化，但总体来看，浦发银行的待遇已经可以算中等偏上。
当然，如果待遇好，对应聘者的要求也不会低。
此次校招，浦发银行对学历的基本要求是全日制本科及以上。这次主要招收2022年应届毕业生，能正常取得毕业证和学位证的同学都可以报名。
主要招聘网点多位于上海，浦发总行24个部门同时招聘管培生。在宁波、南京等网点较多的城市，招聘的主要岗位是管理、技术、综合柜员。
同时，除了银行招聘，浦发银行旗下的几家子公司和信用卡中心也将同时招聘。
相比银行，这类岗位的招聘条件会更宽松，筛选范围也会增加很多，让更多的同学有机会来到浦发。
目前，这些职位的报名正在进行中，截止日期为10月14日。有兴趣的同学赶紧行动吧。笔试和面试结束后，12月发布录用结果。
虽然招聘岗位很多，但是大部分没有接触过银行业的同学都不知道银行招聘会更青睐学生的哪些专业或者能力。在这里，边肖将总结银行申请的专业。
第一类是信息技术专业，具有“万能油”的属性，银行业务系统庞大，自然要聘请相关专业人员进行日常维护。
第二类是大数据专业。银行每天客流量巨大，需要相关专业的人进行大数据分析，为银行做活动或决策提供参考数据。
第三类是人工智能。现在银行里的自助服务已经比较成熟，但是这类技术的开发和新业务的研发需要专业人员。
第四类是金融专业，是银行专业的老本行，主要支撑全行的经营发展。
值得学生注意的是，在招聘信息中，除了技术要求外，所有岗位要求都异口同声地提到“外语能力”。
虽然这个要求没有写清楚，也没有确切的提到四六级等相关证书，但是在要求中是专门提出来的，也就是说如果学生外语能力优秀，在申请中会有很大的竞争资本。
其实并不是只有浦发银行重视外语能力，其他银行在招聘时都会特别注明“外语能力优秀”这几个字。如果学生对就业感兴趣，最好能考取更多的相关证书。
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