知识源于沉淀 根据《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社企〔2016〕4号)和《关于进一步做好全省事业单位高校毕业生招聘工作的通知》(豫人社办函，
72号)等文件规定，为缓解我镇(街道)基层一线工作人员紧缺状况，市委、市政府决定面向社会公开招聘我镇(街道)所属事业单位工作人员102名。现将有关事项公告如下:一。招聘计划和范围。
(一)本次招聘102人，招聘岗位分为两类:
1.面向社会招聘岗位，计划招聘78人；
2.巩义毕业生招聘。招聘单位为巩义市新中镇等4个偏远山区乡镇，计划招聘24人；
其中，2020年、2021年、2022年招收应届高校毕业生82人，往届高校毕业生招收20人。
(2)本次招聘的岗位均为财政全供企业编制，岗位类别均为管理岗位。具体招聘单位、岗位、人数、专业等条件见附件1《巩义市2022年乡镇(街道)事业单位公开招聘岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》)。
在“职位列表”中，后缀为“1”的职位为2020年、2021年、2022年高校毕业生；后缀为“2”的岗位为招聘往届高校毕业生。
二、招聘条件和资格
(1)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.品行良好；
4.符合岗位要求的身体条件；
5.学历要求:要求具有普通高等教育本科及以上学历，取得相应学历层次的毕业证、学位证；2017年及以后招收的非全日制研究生(不包括在职攻读学位的人员)与全日制研究生具有同等效力；
6.年龄要求:本科学历30周岁以下(1992年7月1日以后出生)，研究生学历35周岁以下(1987年7月1日以后出生)；
7.专业要求:报考人员所学专业必须符合招聘岗位的专业要求(见附件1)。根据以下原则:(1)要求专业为某一专业类别的，申请人的专业应包含在该专业类别中；如果专业要求是后面带括号的专业类别，则要求申请人的专业应该是括号内要求的专业。
本次招聘的专业要求按照教育部发布的《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》。对不能与上述专业目录对应的高校自设专业和出国留学专业，参照主干课程、研究方向、学习内容和岗位专业要求，判断是否符合专业要求。
硕士不限专业。
8.报考巩义应届毕业生职位，要求报考人员现户籍为巩义；
9.就业后能按时上班。
(二)有下列情形之一的，不予注册:
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
2、尚未解除党纪、行政处分或正在接受纪律审查、监察和调查的；
3.近五年内被发现在公务员录用和事业单位公开招聘考试中有弄虚作假等严重违反招聘纪律行为的；
4.现役军人和普通高校学生；
5、试用期未满的事业单位新聘人员或低于事业单位最低服务年限的人员；
6、巩义市机关事业单位在编正式工作人员；
7.就业后构成回避关系；
8.被依法列入失信被执行人名单的；
9.除国家和省另有规定外，不允许报考事业单位。
第三，招聘流程
本次招聘工作分为报名及资格初审、考试、体检、考察、公示、聘用五个步骤。按照疫情防控常态化的要求，本次招聘将严格执行国家、河南省、郑州市和我市关于新冠肺炎疫情防控的最新规定或通知要求。
(一)报名和资格审查
本次招聘采取网上报名的方式进行。每人只能选择一个职位登记(按职位代码登记)。
1.网上报名(2022年9月7日9时至9月9日17时)。
考生须全面阅读并理解本公告，登录巩义市政府网站(www.gongyishi.gov.cn)，点击“巩义市2022镇(街道)事业单位招聘报名”，进入网上报名平台。点击“注册进行中”右侧的“进入”。阅读完招聘公告后，点击下方“我已阅读并完全理解”进入“登录/注册”界面。
考生首次进入报名流程前必须进行报名:点击“报名”；阅读完“考生报名须知”后，点击页面下方的“同意”按钮；填写注册信息后，点击下方的“注册”按钮(秘密保护是重置密码的唯一凭证，请妥善保管)，然后上传本人照片(要求为近期免冠正面照片，红蓝背景，JPG格式，高宽比约为1.3: 1.6，大小为130×160像素，小于30KB，最终效果以输出尺寸为准)，点击”。相关报名信息和登录密码是考生查询资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等的重要依据。请记住它们。
注册完成后，会出现“考生登录”界面。登录后，点击左侧“填写个人信息”，仔细阅读《诚信承诺书》，点击“同意”，然后逐项填写相关申请信息，点击“保存”。注意:最后，一定要点击左侧的“提交审核”按钮，以便审核人员看到注册信息。
申请人需填写身份证、毕业证、学位证及其他相关证件上记载的信息。编造相关信息骗取考试资格的，一经查实，将严格按照《事业单位公开招聘违规行为处理规定》进行认定和处理。
2.资格初审(分两个时间段)
(一)2022年9月7日9时至9月9日17时；
(2)2022年9月13日9时至9月15日17时。
在上述时间段内，工作人员将根据招聘资格条件，对应聘者提交的资料进行资格初审。资格初审期间，考生应在提交报名信息后2个工作日和3个工作日内登录报名系统查询资格审查结果。通过资格初审的，不能再报考其他岗位；尚未进行报考资格初审或资格初审不合格的，可转报其他岗位。申请材料不齐全或电子照片不符合要求的，申请人应在规定时间内及时补充完善相关材料并再次提交审核。2022年9月15日15:00后，未通过初审或初审不合格者，不能再修改或补充报名信息，也不能再报其他职位。
3.在线支付。
(1)资格初审合格后，2022年9月16日17: 00前，考生登录原报名系统，缴纳考试费，60元。未按规定缴费的，视为自动放弃报名资格。
缴费成功后，报考人员须登录报名系统，打印《巩义市2022年乡镇(街道)事业单位公开招聘报名表》(以下简称报名表)2份。此表必须在面试资格确认时当场提交。考生必须按时打印。
缴费完成后，因报考职位未达到规定的考试比例而取消招聘计划的，不接受退款申请。
(2)享受国家最低生活保障的农村绝对贫困家庭和城市家庭成员免交笔试费。拟申请免考试费者，请于2022年9月15日(上午8: 30-12: 00，下午14: 30-18: 00)和9月16日(上午8: 30-12: 00)办理手续，逾期不予受理。地点:巩义市人力资源和社会保障局城北二楼人事考试中心窗口。
拟免笔试费的申请人须当场提交以下材料:农村绝对贫困家庭申请人、家庭所在地县(市、区)扶贫办出具的贫困证明原件、贫困家庭基本信息档案卡原件及复印件；享受国家城镇家庭最低生活保障的申请人，应当提交享受最低生活保障证明原件和家庭所在地县(市、区)民政部门出具的低保证原件及复印件。
4.笔试确认。
为有效组织本次笔试，所有通过资格初审并缴费成功的考生，必须按通知要求进入原报名系统确认笔试后，方可打印笔试准考证。逾期未确认笔试或考生本人已确认不参加笔试的，视为自动放弃本次招聘的笔试资格(取消其打印笔试准考证的资格)。
5.打印笔试准考证。
已完成笔试确认并确认按要求参加笔试的考生，请按通知要求在规定时间内登录报名系统，打印笔试准考证(一式两份)，并按疫情防控要求打印出《考生健康承诺书》及准备相关笔试所需的证明材料。
以上材料必须在笔试时出示(或提交)。如考生未打印(或准备)笔试准考证等笔试所需证件，或因保管不慎丢失上述证件，对其笔试造成的不良影响和后果由考生本人承担。
6.资格审查贯穿招聘全过程。报考人员在网上报名时提交的信息、照片和证件必须真实、有效并与本人相符。凡发现报考者不符合招聘资格和条件或伪造有关证件、材料取得报名资格的，一经查实，立即取消招聘或聘用资格。
7.报名有问题的考生可在正式报名前(节假日除外)和报名期间(上午8: 30-12: 00，下午14: 30-18: 00)拨打咨询电话:0371-69580071、69580016。
8.有关注意事项
(一)考生应认真阅读并全面理解本公告内容，确保符合所报职位的资格条件。不符合报名条件而进行网上报名的，本人报考资格和笔试成绩无效，已缴纳的考试费用不予退还，由此产生的一切后果由个人承担。
(2)请考生根据本人毕业证、身份证等相关证件显示的信息和本人真实情况填写相关信息项。如考生重复报名或故意填报虚假信息，由此产生的后果由考生自行承担。
(3)本次招聘各岗位有效报名人数与计划招聘人数的比例应不低于5: 1。未达到规定比例的，经市公开招聘领导小组办公室同意，可适当降低开考比例，但不得低于3: 1。核减后仍不符合要求的，核减该岗位招聘计划，直至取消。相关信息将在付款完成后的2天内发布。经公开招聘工作领导小组办公室研究，核减(取消)的招聘计划可调整到其他岗位。
报考招聘计划已取消岗位的考生，符合其他岗位报名条件的，可在规定时间内按通知要求重新选择岗位。如不愿意重新选择岗位或不符合其他招聘岗位条件，本人将在规定时间内按程序办理考试费退还手续。逾期未重新选报者，视为自动放弃报名资格，已缴纳的考试费不予退还。
(4)奖励积分
根据国家、河南省、郑州市有关政策规定，参加郑州市“大学生村干部”计划2年以上并通过年度考核的大学生村干部，报考且符合招聘条件的，给予总分10分的加分；2015年以后退役的大学生报考，符合招聘条件的，笔试总分为10分。已公开招聘为事业单位工作人员或招聘为公务员的大学生村干部和退役大学生士兵，不再享受加分政策。
同时，满足上述条件的，只增加一项。拟报考加分人员已被公开招聘为事业单位工作人员或被招聘为公务员的，不再享受本次招聘加分政策。
申请加分的人员，请于2022年9月19日(上午8: 30-12: 00，下午14: 30-18: 00)到巩义市人力资源和社会保障局二楼人事考试中心窗口，现场提交相关加分材料。过了期限，就不再受理了。申请材料包括:
“大学生村干部”须提供:奖金申请表(见附件2)原件1份、复印件1份、本人二代有效身份证、报名表、《大学生村干部》合同书、年度考核表(两年)、任职证书(须项目主管部门盖章，证书模板见附件3)；
退役大学生士兵须提供:加分申请表(见附件2)、本人第二代有效身份证原件及复印件1份、报名表、毕业证、入伍通知书、退伍证等材料。
(2)考试
考试采取笔试和面试的方式进行。
1.笔试
笔试采取统一命题、组织、分级的方式进行。笔试是满分100分的考试。笔试具体时间、地点及相关要求以笔试准考证为准。
笔试包括公共基础知识(含应急知识)和专业能力测试(每部分50分)。
笔试成绩=公共基础知识成绩+专业能力测试成绩+加分。
笔试成绩将在巩义政府网站公布。
2.采访
根据笔试成绩，按照各招聘岗位拟招聘人数1:3的比例，从高分到低分确定面试人员(最后一名进入面试的同时并列面试；实际参加笔试人数与计划招聘人数之比低于3:1的，按实际参加笔试人数确定面试人员)。
笔试缺考、作弊或一科零分者不得进入面试。
考生必须在面试前按通知要求参加面试资格确认。面试资格确认需提交的材料包括:户口簿(报考巩义应届毕业生招聘岗位的考生需提供)、本人二代有效身份证、毕业证、学位证、中国高等教育学历认证报告(或教育部学历证书电子注册备案表，可在薛鑫打印。com)、就业报到证(2021、2022届毕业生可暂不提供)和报名表。
上述所需文件应当当场审核，并提交复印件1份。
留学回国人员须提交本人二代有效身份证、毕业证、学位证、国外学历学位认证证书(教育部留学服务中心出具)、户口本(报考巩义应届毕业生招聘岗位的考生需提供)参加现场面试资格确认。
有工作单位的，还需提供单位同意报考的证明(证明模板见附件4；考生为事业单位工作人员的，须提供本人编制和同意进入考试的证明，工作单位和主管部门加盖公章)。
面试资格确认时，如考生隐瞒其真实情况，相关证件、材料所显示的主要信息与网上报名所填信息不一致的，一经查实，直接取消其面试资格。
面试人员未按通知要求确认面试资格的，视为自动放弃面试资格。因该岗位应聘人员自动放弃面试资格确认或面试资格确认未通过造成岗位面试人员空缺的，报考同一岗位的应聘人员按笔试成绩从高到低的顺序等额递补，面试资格确认只递补一次(如果最后进入面试资格确认的应聘人员笔试成绩相同，则一并进入面试资格确认)。
面试采取结构化面试的形式，满分100分。面试时间、地点及相关要求以面试通知为准。
面试当天，如果某个职位因缺考等原因没有竞争力，该职位考生的面试成绩必须达到其面试室使用同一套面试试卷的考生的平均分，才能进入下一环节。
同一职位参加面试的考生人数较多，需要分别设置两个及以上面试考场的，原面试成绩采用二次平均法平衡。
面试成绩在面试结束时当场公布(面试时采用二次平均法的，面试结束时当场公布原面试成绩和平衡成绩)。
总成绩将于面试次日在巩义政府网站发布。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
3.总成绩并列且影响确定参加体检人员的，以笔试成绩最高者确定总成绩排名；笔试成绩仍相同的，以职业能力测试成绩最高者确定总成绩排名；如专业能力测试成绩仍相同，则采取面试、加试的方式确定并列人员总成绩排名。
(三)体检
根据考生总成绩从高到低，按各岗位拟招聘人数确定体检对象。
体检按照《人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修改〈公务员体检通用标准(试行)〉和〈公务员体检操作手册(试行)〉的通知》(人力资源和社会保障部发〔2016〕140号)的有关规定执行。考生要照顾好自己。体检时间和集合地点另行通知。
因考生放弃体检或体检不合格导致招聘岗位出现空缺空的，按总成绩从高到低等额递补报考同一岗位参加面试的考生。
(4)调查
根据总成绩和体检结果，按各岗位拟招聘人数确定科目。
考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等。，重点关注本人的思想政治素质、道德品行、是否有违法行为、是否被依法列为失信被执行人等。，同时我会对被考察人员的资质进行审核。根据被检查对象的实际情况，采取查阅档案、实地调查等方式进行检查。
未按考察通知要求在规定时间内提供完整考察材料(包括本人档案、相关证明及证明材料)的考生，视为自动放弃考察资格。
如因考生放弃考察或考察未通过导致招聘岗位出现空缺空时，对报考同一岗位的考生按总成绩从高分到低分等额递补(递补的考生必须体检合格)。
(5)宣传和就业
根据总成绩、体检和考察情况，择优确定拟聘用人选，拟聘用人选名单在巩义政府网公示7个工作日。
自公示之日起至办理聘用手续前，因反映的问题经查实而造成的影响聘用的岗位空空缺不予填补。
新聘用人员按照事业单位聘用人员程序办理相关手续。试用期为一年，试用期自报名之日起计算。在此期间，其工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后，各用人单位和主管部门对试用期满人员进行全面考察，试用期满合格者正式录用；不合格者取消资格。
新员工必须与用人单位签订聘用合同，明确最低服务年限和权责关系。面向社会招聘岗位的新招人员最低服务年限为三年；面向巩义毕业生招聘的新员工最低服务年限为五年。以上服务期均包含试用期。
四。其他事项
1.在招聘考试的组织实施过程中，将根据疫情防控的动态要求，严格落实防疫措施。必要时，将对相关工作安排进行适当调整。考生有义务随时关注巩义政府网站，按要求提前做好各项准备，积极配合并如实反馈相关信息，服从考试现场管理，接受健康检查和体温测量。不符合疫情防控要求的，不得参加笔试、面试等考试环节。对违反疫情防控相关规定，隐瞒或谎报居住史、健康状况等疫情防控重要信息的，将依法依规严肃追究责任。
2.巩义政府网(www.gongyishi.gov.cn)是发布本次招聘考试信息的唯一官方网站。笔试准考证打印通知、笔试成绩、面试人员名单、面试通知、总成绩、体检通知、拟聘用人员公示等信息均在巩义政府网上公布。请考生在考试期间密切关注网站通知，确保报名时填写的联系方式保持畅通。凡不按网站通知要求或因考生个人原因无法联系本人的，视为自动放弃招聘资格。
3.资格审查贯穿整个招聘过程。凡不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘考试有关规定的，一经查实，将严格按照《事业单位公开招聘违规行为处理规定》进行处理。
4.本次考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.本方案未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。
6.本招聘政策的解释权属于市招聘工作领导小组办公室。
联系电话:0371-69580071，69580016。
监督电话:0371-69580158。
附件1:2022年巩义市各镇(街道)所属事业单位公开招聘工作人员岗位一览表
附件2:2022年巩义市公开招聘镇(街道)事业单位笔试加分申请表。
附件3:大学生村干部服务证
附件4:单位同意参加考试的证明
2022年8月29日
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