知识源于沉淀 根据《河南省事业单位公开招聘工作细则》(人社〔2015〕55号)和《平顶山市委组织部平顶山市人力资源和社会保障局关于市直事业单位招聘人才、引智绿色通道常态化有关问题的通知》(平人社〔2020〕13号)，结合学校工作需要 我校拟公开招聘8名硕士及以上专业技术人才，为保证此次招聘。
首先，招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取分类考核方式，全面落实公开招聘程序，切实做到信息公开、过程公开、结果公开。
第二，组织领导
招聘工作在平顶山市人力资源和社会保障局(以下简称“市人社局”)和学校党委、行政的领导下进行，并接受市人社局和学校纪检部门的监督。学校成立了由主要负责同志任组长的招聘领导小组。领导小组下设办公室，设在学校组织部，具体负责招聘的组织协调工作。
三、招聘对象、招聘岗位、招聘人数
(1)招聘目标
普通高等教育研究生(必须取得硕士毕业证书和硕士学位证书)，第一学历为普通高等教育学士学位。留学回国人员(国(境)外)需提供教育部颁发的学历学位认证证书。专业要求见招聘计划表。
(二)招聘岗位、招聘人数及要求
专任教师岗位:8人。
招聘岗位、专业、年龄、学历等详见平顶山职业技术学院2023年招聘人才及启蒙人才计划(附件1)。
四。招聘条件
(1)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.具备正常履行职责的身体条件；
3.热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德；
4.年龄要求按照平顶山职业技术学院2023年招聘人才、引进人才计划要求执行。年龄在30周岁以下，即1993年1月1日及以后出生。
5.服从学校工作安排和岗位调整。
6.符合事业单位公开招聘工作人员的其他条件。
(二)有下列情况之一的，不予申请注册。
1.受刑事处罚期限未满或者因涉嫌犯罪正在接受调查的人员；
2.未受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律审查的人员；
3.五年内被认定在公务员录用和事业单位公开招聘考试中有弄虚作假等严重违反招聘纪律行为的人员；
4.除国家和省另有规定外，不得报考事业单位人员；
5.依法被列为失信联合惩戒对象的人员。
五、招聘程序
(一)公布招聘信息
本招聘公告于2023年3月16日至3月31日在中国河南创新发展大会网站(https://www.zghnrc.gov.cn)、市人社局网站(http://rsj.pds.gov.cn)、平顶山职业技术学院官网(http://www.pdszy.edu.cn)发布。
(二)报名和资格审查
注册
报考人员可从平顶山职业技术学院(http://www.pdszy.edu.cn)官网下载报名表，通过电子邮件发送报名(请务必在邮件中注明联系邮箱，以防收到电子准考证。邮件主题为姓名+毕业学校+专业+申请职位，具体材料作为附件发送。应该有两个附件。第一份是申请表，文件名“姓名+毕业学校+专业+应聘职位”，第二份是压缩包，文件名是我的名字，里面有我的简历、学士学位、学位证、硕士学位证书、学历认证报告、身份证。扫描的文档应该清晰可辨)
电子邮件地址是pdszyjsxy@126.com。报名时间:2023年3月16日至3月31日18: 00。截止时间以邮件收到时间为准，不再接受报名。
注:每位考生限报一个岗位，不能兼报。通过报考资格初审的人员，不得报考其他职位；资格初审不合格者，可报其他岗位。
2.网络报纸初论
网上报名时间结束后，学校会同市人社局进行网上初审。初评意见为“通过”的，将在官网公示。考生根据官网公示名单和学校规定的时间进行现场资格复审。
(3)考试和评估
本次招聘最终报名人数以通过资格审查的人员为准，考试时间和方式根据最终报名情况另行发布。
六。预防措施
(1)请报考人员及时关注学校官网(http://www.pdszy.edu.cn)中的“通知公告栏”。如果因为自己的原因错过了重要信息，就要自己承担责任。
(二)本公告未尽事宜，按国家、省、市有关规定执行。
(3)申请人如需咨询，请与学校组织部联系。联系电话:0375-7066090，7066091。
本公告解释权归平顶山职业技术学院招聘领导小组所有。本合同未尽事宜，按国家、省、市有关规定执行。
