知识源于沉淀 “刚才看到的违法案件，给我上了一堂深刻的廉政教育课。作为一名年轻干部，我应该引以为戒。在日常工作中，我要自重、自警、自省、自律，时刻绷紧纪律和法律这根弦。”近日，湖北省当阳市人力资源和社会保障局年轻干部李小文在组织全体干部观看《公权私用不准》警示教育片后召开的学习研讨会上深有感触地说。
为深入贯彻落实当阳市警示教育大会和廉政建设推进会精神，当阳市纪委监委以党风廉政建设教育月为契机，督促各单位开展系列廉政建设活动，深化廉政“教育链”，切实拧紧干部思想在党员中的“总开关”。
用好“一只抓的手”，思想基础是“不掉链子”。市纪委监委以谈心谈话为主要抓手。通过各地各部门“一把手”面对面廉政谈话，派出纪检监察组组长提醒监督联系单位纪委委员，各单位“一把手”逐级与领导班子成员谈心，实现谈话全覆盖。通过深入开展廉政谈话，引导广大党员干部强化纪律观念和法律观念，扎紧思想堤坝。督促各地各部门认真分析排查中的廉政风险点，制定风险防控措施，纠正岗位行为风险，狠抓落实，切实履行“一岗双责”。
贯穿“一条主线”警示教育“不掉链子”。市纪委监委将以案促改、以案促治为主线，扎实推进警示教育。今年以来，当阳市纪委监委制作了《不准公权私用》警示教育片，编制了党员干部违法典型案例警示记录，扎实做好警示教育片的学习工作，以身边事的教育警醒身边人。通过交流研讨、学习会、主题征文活动、写作心得、签订承诺书等方式，形成浓厚的学习氛围。讲真话、讲实话、讲真话、讲实话，以案说法、讲责任，以此督促党员干部知敬畏、防畏惧、守底线。
守好“一个阵地”，文化建设“不掉链子”。市纪委监委把廉政文化建设作为主阵地。一方面，加强党内政治生活，各单位、各支部相继组织召开以“以案为镜压实责任”为主题的生活会，查摆问题，制定整改措施。通过聘请纪律法律专家举办纪律法律知识大讲堂，开设“廉洁知识在线问答”小程序，开展在线问答、面对面宣传和“零距离”解读，强化党员干部的纪律法律意识。通过设置干净的桌面提示牌、干净的屏保、创建干净的文化长廊、干净的文化宣传栏，“谏”与“警”近在咫尺。另一方面，将日常监管的“探照灯”从“单位大院”延伸到“家庭后院”。通过发放廉政函、开展廉政家访等方式，在干部监督上持续发力，倡导干部家庭守好“清门”，筑牢“防腐墙”，以“廉洁家风”促“清正党风政风”。(湖北省纪委||编辑王)
