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个人简历的格式

标准简历的基本格式,那么简历应该主要包括以下内容: 第一部分:个人信息 第二部分:掌握技能

标准简历的基本格式,那么简历应该主要包括以下内容:

第一部分:个人信息

第二部分:掌握技能

第三部分:工作经历

第四部分:教育经验。

第五部分:个人特长和爱好。

以下部分详细解释和说明:

第一部分:个人信息

填写内容:基本信息和自我评价。

填写要点:联系方式唯一。

姓名、电话、联系地址,要写在前面,方便联系。

自我评价,千万不要编造自己的经历和才能来满足用人单位的需求,同时也不能把自己描述成“全才”,实事求是,有针对性地写出自己的技能和长处。

简历照片要注意:

1、照片尽量与自身气质相符,不要有太大差距。

2.整洁的发型对于避免蓬头垢面非常重要。

3、服装尽量挺括,褶皱不明显。

4、神清气爽,不要抑郁。

5.必须是近照。不要把大一的照片拿出来。

6.关注照片不等于艺术照片。

第二部分:掌握技能

填写内容:你掌握的技能。

填重点:符合岗位申请要求的技能一定不能宽泛盲目!

实事求是地写下自己的知识结构,知道自己熟悉什么,熟悉什么,了解什么。不要表现出一种什么都懂却什么都不精通的现象。

企业需要的不是通才,而是胜任某个岗位的专业人才。

第三部分:工作经历

填写内容:本人的工作经历和实践经验。

填写要点:与职位申请相符,突出职位申请所需的经验和实践能力。

工作经历的介绍一般用时间倒叙来描述。

我的经历主要包括:我在大学的经历,我的岗位,实习,勤工俭学,节假日找工作,志愿工作,参加各种团体和成绩,客观评价(这些内容有助于对方了解你的经历,专业特长,团队精神和组织协调能力等。).

我的经历,这是整个简历的重点。选择性地写下你认为与工作岗位密切相关的工作经历。

第四部分:教育经验。

填写内容:接受过的教育培训,时间,学校,证书。

填重点:直接指向工作申请的要求,避免堆砌课程目录倒叙时间。

简历长度

一页最满意,最多不超过两页。

如果应聘中高级职位,可以适当增加简历页数。

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