知识源于沉淀 5月1日起，社会保险领域三大新规开始实施。主要涉及社保基金监管举报、医保基金飞行检查、工伤和失业保险减免等。严格来说，涉及到每个人，我们都会受到一定程度的影响。
社保监督举报新规实施，个人最高可得10万元奖励。
人力资源和社会保障部第49号令《社会保险基金监督报告管理办法》5月1日起施行。这其实是与人力资源和社会保障部《社会保险基金行政监督办法》48号令相配套的法规，可以为行政监督提供更多的调查线索，节约行政成本。
通过监督举报的方式，个人也可以举报社保欺诈的行为，增加了我们个人的主人翁意识，赋予了个人更多的权利。而且举报社保最高奖励10万元。
人民群众可以监督和举报的范围主要包括:
虚构社会保险条件，违规缴费；
伪造、变造有关证件、档案、资料，骗取社会保险基金的；
违反规定骗取参保人员补缴、提前退休或者申领社会保险待遇的；
不履行告知义务，隐瞒事实，违反规定享受社会保险待遇的；其他情况。
这些人可以监督和举报违法行为，这将影响我们的社会保险基金的安全。比如通过伪造职工档案、会计凭证等方式补缴一年的养老保险，往往会导致日后养老保险基金损失数万元甚至数十万元。这种情况下，对其他未参保人员也是不公平的，确实应该严厉打击。
医保基金飞行检查管理办法实施，加大相关部门的检查、查处力度。
5月1日，《国家医保局医疗保险基金飞行检查管理暂行办法》也将实施。很多人可能会觉得“飞行检查”这个名字很有趣。这其实是国家医保局根据医保机构监管的特点，探索出的一种新的检查机制。主要针对定点医疗机构、医疗保险经办机构、其他承办医疗保险业务的机构等未事先通知现场监督检查的被检查对象。基本上都是涉及医保的抽检。
飞行检查的效果也非常明显。2022年检查定点医疗机构2000多家，追回医保基金22亿元，平均每个家庭100多万元。2022年，我国医疗保障基金总支出已经达到2.4万亿元，确实需要一套行之有效的措施来保证我们基金的安全。
只有医保基金支出规范了，才能享受到更好的医保。而且当地方医保基金结余较大时，地方政府也会主动降低医保缴费。2023年以来，南京、扬州、宿迁、常州、无锡、广西玉林、河南洛阳、河北张家口等多个地区明确降低医保费率，有效减轻企业和灵活就业人员负担。
失业保险和工伤保险缴费政策延长20个月至2024年底。
根据人力资源和社会保障部等部门发布的《关于阶段性降低失业保险和工伤保险费率有关问题的通知》，失业保险费率阶段性降低至1%政策和降低工伤保险费率政策自2024年5月1日起至年底继续执行。
失业保险和工伤保险主要是职工可以享受的福利，没有历史负担。在现收现付的基础上，基金结余比较充裕。国家通过降低两险费率的政策，可以有效调节基金收支，减轻个人和单位负担(失业保险由个人和单位共同承担)，不会影响待遇享受。
总的来说，5月1日开始实施的社会保险三个新规，确实能影响到我们所有人。希望我们每一个人都能共同参与监督，让社会保险基金更加高效稳定的运行。
