记者|陈琼叶
“全球商学院毕业生已进入白热化的就业市场,MBA和MBA学位仍是热门需求产品。”
研究生管理招生委员会(以下简称GMAC)近日发布的年度招生报告表达了上述观点。
本报告探讨了在全球疫情背景下,企业雇主对商学院毕业生人才的需求。来自38个国家和地区的941名受访者在今年2-3月完成了这项调查。
根据该报告,预计今年管理研究生的招聘将会上升,92%的企业招聘人员预计会聘用新毕业的MBA学生。63%的招聘者预计,未来五年对商学院人才的需求将会增加。其中,东亚、东南亚和中东地区的公司招聘商科硕士的意向最高。
调查还发现,与2021年的年度起薪相比,美国公司计划今年向MBA和MBA毕业生提供更高的起薪。在全球范围内,MBA的起薪中位数比本科毕业生高出22%至40%。
今年,美国提供给MBA新员工的年薪中值最高,达到11.5万美元,过去三年的调查也是如此。在当前的通胀环境下,调查结果显示,MBA的薪酬中位数相对稳定,这意味着MBA薪酬的实际价值在下降。
为了应对通货膨胀的影响,公司招聘人员寻求福利计划,包括教育援助,以满足新毕业生不断变化的需求。学费报销和奖学金等教育资助已成为越来越普遍的福利。2022年,提供的援助占54%,高于去年的35%。
国际人才招聘需求恢复到疫情前水平。在全球范围内,中东和西欧的国际招聘计划比例最高,分别达到52%和40%。
报告发现,56%的美国招聘人员表示,他们计划或愿意在2022年雇佣国际员工,高于2021年的48%。其中,科技公司占比最高,其次是医疗行业、金融行业和咨询行业。
MBA和MBA在线课程的认可度近年来有所提高。60%的受访雇主表示可以接受在线课程毕业生的就业。
这一比例在美国最低,有29%的人表示会受到平等对待。美国占全球在线MBA入学人数的最大份额。根据国际商学院协会AAC的数据,2020/21学年,美国在线MBA项目的总注册人数首次超过了全日制线下MBA项目的注册人数。
GMAC成立于1953年,是一个非营利教育协会,总部设在美国。其成员包括全球多所知名商学院。GMAC是GMAT的赞助者。目前,GMAT已被广泛用作MBA的入学考试。